Mobbing jako zjawisko patologiczne w srodowisku pracy.

26 października 2015 0 Przez administrator


Wstęp………..2

Rozdział I
Podstawowe pojęcia zwiazane ze zjawiskiem mobbingu.

§ 1. Definicja mobbingu i rus historyczny zjawiska………..3
§ 2. Cechy charakterystyczne mobbingu………..8
§ 3. Rodzaje mobbingu i jego fazy. ………..10
§ 4. Skutki mobbingu………..15

Rozdział II
Prawne pojęcia mobbingu.

§ 1. Elementy konstrukcyjne definicji mobbingu………..18
1. Uporczywosc i dlugotrwalosc nekania………..19
2. Cel zachowan mobbingujacych………..21
§ 2. Mobbing a inne zachowania naruszajace godnosc pracownicza………..23
§ 3. Dozwolone zachowania pracodawcy nie stanowiace mobbingu………..26

Rozdział III
Obowiazek pracodawcy przeciwdziałania mobbingowi.

§ 1. Uwagi wprowadzajace………..28
§ 2. Procedury antymobbingowe i ich znaczenie dla zakresu odpowiedzialnosci pracodawcy za mobbing………..32

Rozdział IV
Uprawnienia ofiary mobbingu.

§ 1. Zadoscuczynienie za doznana krzywde………..37
§ 2. Odszkodowanie w razie rozwiazania umowy………..41

Zakończenie………..45
Literatura………..46
Wykaz aktów prawnych………..48
Wykaz orzecznictwa………..49