1.1. Istota procesu rekrutacji………….7
1.2. Proces rekrutacji w kontekscie zarządzania zasobami ludzkimi…………. 10
1.3. Rekrutacja w Internecie ………….16
1.4. Komunikacja w Internecie ………….18
Rozdział 2. Narzedzia internetowe wspierajace proces rekrutacji
2.1. Systemy wspierajace proces rekrutacji…………. 23
2.1.1. System eRecruiter ………….27
2.1.2. Zastosowanie systemu eRecruiter w wybranych firmach…………. 29
2.2. Portale rekrutacyjne ………….33
2.3. Wirtualne Targi Pracy ………….38
2.4. Formularze aplikacyjne…………. 45
2.5. Video CV ………….48
2.5.1.Video CV w urzedach pracy ………….54
Rozdział 3. Rekrutacja w Internecie w świetle badan naukowych………….61
Rozdział 4. Metodologia badan wlasnych
4.1. Cel, problemy i hipotezy badawcze………….72
4.1.1. Cel badan ………….72
4.1.2. Problem badawczy ………….72
4.1.3. Hipotezy…………. 73
4.2. Metoda, techniki i narzedzia badawcze…………. 75
4.3. Organizacja i przebieg badan ………….78
4.4. Charakterystyka terenu badan i badanej populacji…………. 79
Rozdział 5. Rekrutacja w Internecie w świetle badan wlasnych
5.1. Prezentacja i analiza otrzymanych wyników ………….85
Zakończenie ………….126
Bibliografia ………….128
Netografia ………….131
Spis tabel ………….133
Spis wykresów ………….136
Spis rysunków…………. 141
Zalaczniki…………. 143
Zalacznik nr 1 ………….143
Zalacznik nr 2 ………….145
Zalacznik nr 3 ………….158
Pobierz, wysyłając SMS o treści FOR.PRACA pod numer 92505
