Rozdział I
Teoretyczne ujecie motywacji i systemu motywacyjnego
1.1. Pojęcie motywacji i motywowania………. 6
1.2. Źródła motywacji………. 8
1.3. Teorie motywacji………. 11
1.4.1. Teorie potrzeb………. 12
1.4.2. Teorie wzmocnien ……….16
1.4.3. Teoria wartosci oczekiwanej ……….18
1.4. Charakterystyka procesu motywacyjnego………. 19
1.5. Pojęcie systemu motywacyjnego………. 20
Rozdział II
Niematerialne srodki pobudzania motywacji
2.1. Rodzaje środków motywacyjnych i ich charakterystyka………. 22
2.1.1. Środki przymusu………. 25
2.1.2. Środki zachety ……….26
2.1.3 Środki perswazji ……….27
2.2. Wybrane niematerialne srodki motywacyjne ……….28
2.2.1. Polityka awansowania ……….29
2.2.2. Mozliwosc rozwoju zawodowego i kwalifikacji ……….31
2.2.3. Rozszerzenie zakresu pracy lub zmiana stanowiska pracy……….32
2.2.4. Kształtowanie czasu pracy ……….33
2.2.5. Doskonalenie kontroli pracy ……….36
Rozdział III.
Metodologia badan wlasnych
3.1 Cel glówny i problemy badawcze ……….38
3.2 Hipotezy robocze………. 39
3.3 Zmienne i wskazniki pomiaru………. 40
3.4 Metody, techniki i narzedzia badawcze ……….41
3.5 Teren badawczy ……….43
3.6 Charakterystyka badanej populacji………. 44
Rozdział IV.
Analiza wyników badan wlasnych
4.1 Środki motywacji niematerialnej stosowane w Komendzie Policji w XYZ ……….50
4.2 Stopien zadowolenia funkcjonariuszy policji w XYZ z niematerialnego systemu motywacyjnego………. 52
4.3 Rola i zastosowanie systemu motywacji niematerialnej w KP w XYZ ……….57
