Tag: zakładów

Analiza przychodów, wyniku finansowego i rentowności zakładów azotowych w Puławach w latach 1997-2000

Przez administrator
20 lutego 2020 0

Wprowadzenie………3 Rozdział I Analiza przychodów i zysków nadzwyczajnych oraz kosztów własnych przychodów i strat nadzwyczajnych. 1. Pojęcie przychodów i zysków nadzwyczajnych oraz kosztów własnych przychodów i strat nadzwyczajnych ………18 2. Analiza przychodów i zysków nadzwyczajnych………34 3. Analiza kosztów własnych przychodów i strat nadzwyczajnych……….46 Rozdział II Pojęcie i analiza wyniku finansowego. 1. Pojęcie wyniku finansowego i jego poziomy………60 2. Analiza wyniku finansowego………69 Rozdział III Analiza rentowności. 1. Pojęcie rentowności i jej mierniki………79 2. Analiza rentowności przychodów………99 3. Analiza rentowności majątku………111 4. Analiza rentowności kapitału………120 Zakończenie………132 Spis wykorzystanej literatury………139 Spis tabel………144 Spis wykresów………145

Plan marketingowy zakładów piwowarskich

Przez administrator
7 marca 2019 0

Wstęp………1 Rozdział I Metodyka Tworzenia Planu Marketingowego 1. Istota strategii marketingowych………2 2. Istota i zakres planu marketingowego………8 3. Wytyczne do sporz±dzenia planu marketingowego………12 4. Elementy planu marketingowego………15 5. Korzy¶ci z planowania marketingowego………20 Rozdział II Charakterystyka Zakładów Piwowarskich xyz 1. Ważniejsze fakty z historii firmy………23 2. Działalno¶ć Zakładów Piwowarskich xyz do 1991r. ………28 3. Przekształcenie w spółkę akcyjn± ………35 4. Proces prywatyzacji w latach 1993 – 1995……… 44 5. Struktura przedsiębiorstwa po przekształceniu………56 Rozdział III Plan Marketingowy Zakładów Piwowarskich xyz……….64 1. Makrootoczenie………66 2. Działania marketingowe………70 3. Strategia marketingowa………72 4. Analiza SWOT………76 Bibliografia………80

Funkcja socjalna zakładów pracy.

Przez administrator
7 marca 2019 Wyłączono

Wstęp………3 Rozdział I. Zakłady pracy jako podmioty polityki społecznej w doktrynach i systemach społeczno-ekonomicznych 1. Rola i zadania zakładów pracy w realizacji celów społecznych ………5 2. Rozwój funkcji społecznej przedsiębiorstw w doktrynach i systemach społeczno-ekonomicznych ………10 3. Funkcja socjalna zakładów pracy w gospodarce centralnie kierowanej ………14 4. Zakładowe świadczenia na rzecz pracowników w rozwiniętej gospodarce rynkowej ………26 5. Problemy polityki socjalnej w warunkach transformacji ustrojowej i gospodarczej ………36 Rozdział II. Funkcja socjalna zakładów pracy i jej uwarunkowania w okresie transformacji systemowej 1. Społeczne uwarunkowania i zmiany w działalności socjalnej zakładów pracy……… 41 2. Regulacja prawno-ekonomiczna zakładowej polityki socjalnej ………47 3.…

Porównanie ubezpieczeń następstw nieszczęśliwych wypadków i kosztów leczenia na przykładzie wybranych zakładów ubezpieczeń.

Przez administrator
7 marca 2019 Wyłączono

Wstęp ………3 Rozdział I. Istota umów ubezpieczenia NNW i KL 1.1. Umowa ubezpieczenia podstawy prawne ………6 1.2. NNW jako rodzaj ubezpieczenia osobowego ……… 9 1.3. Przedmiot ubezpieczenia kosztów leczenia oraz NNW ……… 14 1.4. Ubezpieczenia oferowane wraz z ubezpieczeniami osobowymi ………17 Rozdział II. Wybrane oferty ubezpieczeniowe 2.1. Oferta ubezpieczeniowa PZU – Wojażer ………20 2.1.1. Opcje rozszerzające zakres ubezpieczenia Wojażer ………25 2.2. Oferta ubezpieczeniowa Allianz – Globtroter ………30 2.2.1. Opcje rozszerzające zakres ubezpieczenia Globtroter ………37 2.3. Oferta ubezpieczeniowa Hestii – Podróże ………41 2.3.1. Opcje rozszerzające zakres ubezpieczenia Hestia – Podróże ……… 45 Rozdział III. Porównanie wybranych ofert ubezpieczenia 3.1. Zestawienie propozycji…

Motywowanie jako funkcja zarządzania zasobami ludzkimi na przykładzie Zakładów Energetycznych okręgu XYZ.

Przez administrator
7 marca 2019 Wyłączono

Wstęp ……… 4 Rozdział I. Gospodarowanie zasobami ludzkimi I.1. Zarys historyczny zarządzania personelem ……… 8 I.2. Gospodarowanie zasobami ludzkimi w kontekście otoczenia ……… 13 I.3. Cele i zadania systemu ZZL ……… 15 I.4. Rola specjalisty w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi ……… 21 Rozdział II. Motywowanie pracownika do pracy II.1. Istota motywowania ……… 27 II.2. Wcześniejsze podejście do motywowania ……… 31 II.3. Nowe podejście do motywowania ……… 34 II.4. Podejście do motywowania od strony treści ……… 36 Rozdział III. Wykorzystanie systemów nagradzania do kształtowania motywacji III.1. Nowe podejście do nagradzania pracowników ……… 40 III.2. Pozamaterialne motywowanie……… 44 III.3. Rola wynagradzania w…

Przepełnienie zakładów karnych – aspekty psychologiczne, penitencjarne i kryminologiczne.

Przez administrator
6 marca 2019 Wyłączono

Wstęp Rozdział I. Wybrane zagadnienia z psychologii ekologicznej 1.Rola przestrzeni w regulowaniu kontaktów z otoczeniem 2.Zachowania terytorialne zwierząt i utrzymywanie dystansów między nimi 3.Zachowania terytorialne ludzi 4.Dystanse przestrzenne między ludźmi 5.Poczucie prywatności 6.Zatłoczenie 7.Organizacja przestrzeni sprzyjająca interakcjom społecznym 8.Deindywiduacja: zagubienie w tłumie Rozdział II. Wybrane zagadnienia z resocjalizacji i więziennictwa 1.Historia resocjalizacji w Europie i USA 2.Przedmiot i zakres pedagogiki resocjalizacyjnej 3.Resocjalizacja jako szczególna forma edukacyjnego przekazu 4.Personel więzienny-zagadnienie kompetencji resocjalizacyjnej 5.Typy zakładów karnych 6.Systemy wykonywania kary pozbawienia wolności 7.Dwie społeczności więzienne 8.Czy resocjalizacja jest możliwa? 9.Psychologiczne aspekty izolacji Rozdział III. Nadmiar populacji więziennej 1.Przepełnienie więzień na świecie 2.Przepełnienie więzień…

Rola wychowawcy w procesie oddziaływań resocjalizacyjnych zakładów poprawczych.

Przez administrator
6 marca 2019 Wyłączono

Wstęp ………..3 Rozdział I Osoba wychowawcy, jej cechy, osobowość, funkcje i zadania 1.1 Wychowawca-nauczyciel w poglądach wybitnych pedagogów……….. 5 1.2 Sylwetka efektywnego wychowawcy -cechy charakteru ………..11 1.3 Zadania i funkcje wychowawców ………..18 Rozdział II Techniki, metody i systemy oddziaływań w resocjalizacji. 2.1 Diagnozowanie w pedagogice resocjalizacyjnej……….. 21 2.2 Wybrane techniki oddziaływań resocjalizacyjnych ………..27 2.2.1 Antropotechnika……….. 28 2.2.2 Kulturotechnika ………..32 2.2.3 Psychoterapia ………..38 2.3 Systemy oddziaływań wychowawczych w resocjalizacji……….. 44 Rozdział III Oddziaływania resocjalizacyjne w warunkach zakładów poprawczych 3.1 Pozycja i kompetencje wychowawcy w zakładzie poprawczym ………..45 3.2 Swoistość oddziaływań resocjalizacyjnych i postawy wychowawczej ………..50 3.3 Osobowość wychowanków rodzaje oddziaływań resocjalizacyjnych………..…

Problematyka zobowiązań, w tym rezerw na przykładzie Zakładów Azotowych „XYZ” S. A.

Przez administrator
6 marca 2019 Wyłączono

Wstęp……….3 Rozdział I Charakterystyka zobowiązań……….5 1.1 Ekonomiczno-prawne aspekty zobowiązań 1.2 Klasyfikacja zobowiązań 1.3 Zobowiązania, a nadrzędne zasady rachunkowości Rozdział II Zobowiązania, w tym rezerwy w polskim prawie bilansowym……….22 2.1 Charakterystyka oraz klasyfikacja zobowiązań, w tym rezerw w rachunkowości 2.2 Ujęcie i wycena zobowiązań według polskiego prawa bilansowego 2.3 Ujawnienie zobowiązań według polskich przepisów bilansowych Rozdział III Zobowiązania i rezerwy według MSR/MSSF……….46 3.1 Ujęcie oraz wycena zobowiązań i rezerw na zobowiązania 3.2 Ujawnienie zobowiązań według Międzynarodowych Standardów Rachunkowości 3.3 Podobieństwa i różnice w zakresie rachunkowości zobowiązań – MSR/MSSF, a polskie regulacje rachunkowości Rozdział IV Zobowiązania i rezerwy na zobowiązania w Zakładach…

Analiza kosztów eksploatacji pojazdów na przykadzie miejskich zakładów autobusowych w Krakowie.

Przez administrator
6 marca 2019 Wyłączono

Cel i metodyka pracy Wstęp Rozdział 1 Rynek usług transportowych 1.1. Podstawowe pojęcia związane z rynkiem usług transportowych 1.2. Usługi transportowe 1.3. Specyfikacja rynku transportowego 1.4. Zadania pełnione przez transport Rozdział 2 Marketing w odniesieniu do usług transportowych 2.1. Marketing i jego funkcje w transporcie 2.2. Proces wykonywania usługi transportu Rozdział 3 Analiza finansowa spółki MZA w Krakowie 3.1. Charakterystyka spółki MZA 3.2. Źródła finansowania w Spółce MZA 3.3. Analiza wskaźnikowa za lata 2010 – 2013 Rozdział 4. Analiza kosztów eksploatacji pojazdów według czterech wariantów pojazdów. 4.1. Opis kosztów eksploatacji środków transportu 4.2. Kalkulacja kosztów transportu 4.3. Wariant I –…

Emisja obligacji jako źródło finansowania Miejskich zakładów autobusoowych sp. z o.o. w latach 2011-2015

Przez administrator
6 marca 2019 Wyłączono

Wstęp………..5 Rozdział 1 Obligacje – cechy i funkcje 1.1 Istota obligacji………..7 1.2 Rodzaje obligacji………..10 1.2.1 „Czysta” obligacja dyskontowa………..13 1.2.3 „Konsole”………..14 1.3. Emisja obligacji………..17 Rozdział 2 Przebieg emisji obligacji 2.1. Sposoby emisji obligacji………..23 2.2. Catalyst – Rynek Obligacji GPW………..27 2.3. Emisja obligacji na giełdzie – etapy………..28 2.4. Uchwała w sprawie emisji obligacji………..33 Rozdział 3 Charakterystyka analizowanego przedsiębiorstwa jakim są Miejskie zakłady autobusowe w Warszawie 3.1. Charakterystyka przedsiębiorstwa oraz jego działalności………..37 3.2. Źródła finansowania w spółce MZA………..42 3.2.1. Analiza bilansu za rok 2011, 2012, 2013………..42 3.2.2. Analiza rachunku zysków i strat………..48 3.2.3. Analiza wskaźnikowa………..51 3.3. Charakterystyka emisji obligacji………..68 Zakończenie………..77 Bibliografia………..79 Spis tabel………..83…

Zarządzanie marketingowe przedsiębiorstwem na przykładzie Zakładów Mięsnych.

Przez administrator
5 marca 2019 Wyłączono

Wstęp………… 3 Rozdział I Rola i znaczenie marketingu w zarządzaniu przedsiębiorstwem 1.1. Pojęcie i istota marketingu …………5 1.2. Orientacja marketingowa przedsiębiorstw………… 11 1.3. Istota i cele zarządzania marketingowego przedsiębiorstwem………… 16 Rozdział II Proces zarządzania marketingowego przedsiębiorstwem 2.1 Podstawy decyzji marketingowych w przedsiębiorstwie …………21 2.1.1. Identyfikacja oraz ocena możliwości i zagrożeń działania przedsiębiorstwa …………21 2.1.2. Kryteria i sposoby oceny możliwości i zagrożeń działania przedsiębiorstwa………… 24 2.1.3. Segmentacja rynku …………30 2.2. Strategie marketingowe przedsiębiorstw………… 37 2.2.1.Kształtowanie strategii marketingowej przedsiębiorstwa………… 37 2.2.2. Alternatywne strategie działania………… 39 2.3. Instrumenty marketingu – mix………… 57 2.3.1. Produkt …………58 2.3.2. Cena …………59 2.3.3. Promocja …………59 2.3.4. Dystrybucja……………

Ocena ryzyka zawodowego na stanowisku mechanika samochodowego wybranych zakładów usługowych

Przez administrator
3 marca 2019 Wyłączono

Wstęp………..3 Rozdział 1 System ochrony pracy 1.1 Zakładowy system ochrony pracy………..6 1.2 Nadzór nad warunkami pracy………..14 1.3 Prawo pracy – wybrane regulacje prawne………..20 Rozdział 2 Zagrożenia środowiska pracy 2.1 Podział i klasyfikacja czynników zagrożeń występujących w procesach pracy………..26 2.2 Charakterystyka wybranych czynników szkodliwych i uciążliwych………..28 2.3 Wypadki przy pracy i choroby zawodowe………..33 Rozdział 3 Ryzyko zawodowe – jego analiza i ocena 3.1 Identyfikacja zagrożeń ………..39 3.2 Charakterystyka wybranych metod oceny ryzyka zawodowego………..41 3.3 Dokumentowanie oceny ryzyka zawodowego……….. 46 Rozdział 4 Ocena ryzyka zawodowego na stanowisku mechanika samochodowego wybranych zakładów usługowych 4.1. Charakterystyka wybranych zakładów usługowych………..48 4.2. Charakterystyka wybranych stanowisk pracy………..50…

Marketing internetowy – na przykładzie firmy gier i zakładów Coral, Wielka Brytania.

Przez administrator
3 marca 2019 Wyłączono

Wstęp………..3 Rozdział 1 Specyfika marketingu internetowego 1.1 Internet – dlaczego powstał ?………..9 1.2 Specyfika klienta internetowego………..12 1.3 Funkcjonowanie firmy w Internecie………..15 1.4 Podsumowanie………..22 Rozdział 2 Formy reklamy internetowej 2.1 Reklama interaktywna………..23 2.2 Spam czy reklama………..26 2.3 Pozycjonowanie czy reklama na stronach obcych………..28 2.4 Podsumowanie………..36 Rozdział 3 Funkcjonowanie internetowe firmy Coral – UK 3.1 Rynek gier hazardowych w Wielkiej Brytanii………..40 3.2 Platforma internetowa firmy Coral………..45 3.3 Zakończenie………..48 Bibliografia………..50 Spis tabel i rysunków………..52

Ekonomiczne aspekty funkcjonowania Zakładów Pracy Chronionej.

Przez administrator
1 marca 2019 0

Wstęp……….2 Rozdział 1 Historia statusu zakładów pracy chronionej 1. Pojęcie niepełnosprawności, osoby niepełnosprawnej………. 5 2. Stopnie niepełnosprawności i ich orzecznictwo………. 8 3. Badanie niepełnosprawności w Polsce………. 14 4. Warunki uzyskania statusu pracy chronionej………. 19 5. Uprawnienia zakładów pracy chronionej………. 20 6. Obowiązki zakładów pracy chronionej………. 25 Rozdział 2 Ekonomiczne aspekty funkcjonowania zakładów pracy chronionej 1. Przepisy dotyczące zwolnienia z podatku dochodowego i opłaty skarbowej………. 27 2. Zakłady pracy chronionej w roli podatnika ……….34 3. Podatek od towarów i usług ……….38 4. Składki na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne w zakładach pracy chronionej oraz dofinansowanie do wynagrodzeń………. 40 Rozdział 3 Sytuacja zakładów…

Rodzaje zakladów gastronomicznych w Unii Europejskiej – porównanie Polski, Anglii, Francji, Wloch i Hiszpanii

Przez administrator
26 października 2015 0

Wstęp……….. 5 Rozdział 1.Czym jest gastronomia? 1.1. Podstawowe pojęcia zwiazane z gastronomia……….. 7 1.2. Cechy gastronomii……….. 9 1.3. Funkcje gastronomii……….. 10 Rozdział 2.Podstawowe rodzaje zakladów gastronomicznych w Europie 2.1. Popularne klasyfikacje zakladów gastronomicznych ………..13 2.2. Analiza podstawowych europejskich zakladów gastronomicznych……….. 16 Rozdział 3.Gastronomia w wybranych krajach europejskich ………..19 3.1. Polska ………..20 3.2. Anglia ………..22 3.3. Francja……….. 25 3.4. Wlochy ………..26 3.5. Hiszpania………..27 Rozdział 4. Tendencje rozwojowe w gastronomii europejskiej w XXI ………..30 Zakończenie ………..34 Bibliografia……….. 36 Spis rysunków ………..38 Spis tabel ………..38 Spis wykresów ………..38 Spis zdjec ………..38

Emisja obligacji jako źródło finansowania Miejskich zakladów autobusoowych sp. z o.o. w latach 2011-2015

Przez administrator
25 października 2015 0

Wstęp………..5 Rozdział 1 Obligacje – cechy i funkcje 1.1 Istota obligacji………..7 1.2 Rodzaje obligacji………..10 1.2.1 „Czysta” obligacja dyskontowa………..13 1.2.3 „Konsole”………..14 1.3. Emisja obligacji………..17 Rozdział 2 Przebieg emisji obligacji 2.1. Sposoby emisji obligacji………..23 2.2. Catalyst – Rynek Obligacji GPW………..27 2.3. Emisja obligacji na gieldzie – etapy………..28 2.4. Uchwala w sprawie emisji obligacji………..33 Rozdział 3 Charakterystyka analizowanego przedsiębiorstwa jakim sa Miejskie zaklady autobusowe w Warszawie 3.1. Charakterystyka przedsiębiorstwa oraz jego działalnosci………..37 3.2. Źródła finansowania w spółce MZA………..42 3.2.1. Analiza bilansu za rok 2011, 2012, 2013………..42 3.2.2. Analiza rachunku zysków i strat………..48 3.2.3. Analiza wskaznikowa………..51 3.3. Charakterystyka emisji obligacji………..68 Zakończenie………..77 Bibliografia………..79 Spis tabel………..83…

Ekonomiczne aspekty funkcjonowania Zakladów Pracy Chronionej.

Przez administrator
18 października 2015 0

Wstęp……….2 Rozdział 1 Historia statusu zakladów pracy chronionej 1. Pojęcie niepelnosprawnosci, osoby niepelnosprawnej………. 5 2. Stopnie niepełnosprawności i ich orzecznictwo………. 8 3. Badanie niepełnosprawności w Polsce………. 14 4. Warunki uzyskania statusu pracy chronionej………. 19 5. Uprawnienia zakladów pracy chronionej………. 20 6. Obowiazki zakladów pracy chronionej………. 25 Rozdział 2 Ekonomiczne aspekty funkcjonowania zakladów pracy chronionej 1. Przepisy dotyczace zwolnienia z podatku dochodowego i opłaty skarbowej………. 27 2. Zaklady pracy chronionej w roli podatnika ……….34 3. Podatek od towarów i uslug ……….38 4. Skladki na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne w zakladach pracy chronionej oraz dofinansowanie do wynagrodzen………. 40 Rozdział 3 Sytuacja zakladów…

Problematyka zobowiazan, w tym rezerw na przykładzie Zakladów Azotowych &222;XYZ&221; S. A.

Przez administrator
17 października 2015 0

Wstęp……….3 Rozdział I Charakterystyka zobowiazan……….5 1.1 Ekonomiczno-prawne aspekty zobowiazan 1.2 Klasyfikacja zobowiazan 1.3 Zobowiazania, a nadrzedne zasady rachunkowosci Rozdział II Zobowiazania, w tym rezerwy w polskim prawie bilansowym……….22 2.1 Charakterystyka oraz klasyfikacja zobowiazan, w tym rezerw w rachunkowosci 2.2 Ujecie i wycena zobowiazan wedlug polskiego prawa bilansowego 2.3 Ujawnienie zobowiazan wedlug polskich przepisów bilansowych Rozdział III Zobowiazania i rezerwy wedlug MSR/MSSF……….46 3.1 Ujecie oraz wycena zobowiazan i rezerw na zobowiazania 3.2 Ujawnienie zobowiazan wedlug Miedzynarodowych Standardów Rachunkowośći 3.3 Podobienstwa i róznice w zakresię rachunkowosci zobowiazan – MSR/MSSF, a polskie regulacje rachunkowosci Rozdział IV Zobowiazania i rezerwy na zobowiazania w Zakladach…

Analiza kosztów eksploatacji pojazdów na przykadzie miejskich zakladów autobusowych w Krakowie.

Przez administrator
17 października 2015 0

Cel i metodyka pracy Wstęp Rozdział 1 Rynek usług transportowych 1.1. Podstawowe pojęcia zwiazane z rynkiem usług transportowych 1.2. Uslugi transportowe 1.3. Specyfikacja rynku transportowego 1.4. Zadania pelnione przez transport Rozdział 2 Marketing w odniesieniu do usług transportowych 2.1. Marketing i jego funkcje w transporcie 2.2. Proces wykonywania usługi transportu Rozdział 3 Analiza finansowa spółki MZA w Krakowie 3.1. Charakterystyka spółki MZA 3.2. Źródła finansowania w Spólce MZA 3.3. Analiza wskaznikowa za lata 2010 – 2013 Rozdział 4. Analiza kosztów eksploatacji pojazdów wedlug czterech wariantów pojazdów. 4.1. Opis kosztów eksploatacji środków transportu 4.2. Kalkulacja kosztów transportu 4.3. Wariant I –…

Ekonomiczne i prawne aspekty funkcjonowania zakładów pracy chronionej

Przez administrator
9 października 2015 0

> Wstęp Rozdział I. Zatrudnianie osób niepełnosprawnych 1.1 Niepełnosprawność 1.2 Osoba niepełnosprawna 1.3 Stopnie niepełnosprawności 1.4 Orzekanie o stopniu niepełnosprawności 1.5 Badanie niepełnosprawności w Polsce Rozdział II. Zakłady pracy chronionej 2.1 Warunki uzyskania statusu pracy chronionej 2.2 Uprawnienia zakładów pracy chronionej 2.3 Obowiązki zakładów pracy chronionej Rozdział III. Ekonomiczne aspekty funkcjonowania zakładów pracy chronionej 3.1 Zwolnienie z podatku dochodowego i opłaty skarbowej 3.2 ZPChr w roli płatnika 3.3 Podatek od towarów i usług 3.4 Składki na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne w zakładach pracy chronionej Rozdział IV. Ocena zakładów pracy chronionej 4.1 Kryteria oceny zakładów pracy chronionej 4.2 Niepełnosprawność, rehabilitacja i…