Charakterystyka i ocena stanu faktycznego zatrudnienia pracowników sezonowych

Wstęp……… 4

Rozdział 1
Praca sezonowa i zatrudnienie sezonowe w gospodarce i sektorze usług turystycznych – przegląd literatury przedmiotu

1.1. Przesłanki rozwoju pracy tymczasowej……… 6
1.2. Podstawowe pojęcia i definicje……… 8
1.2.1. Zagadnienia prawne pracy tymczasowej……… 8
1.2.2. Pozycja pracownika sezonowego w regulacjach prawnych……… 12
1.3. Badania pracy tymczasowej……… 14
1.4. Migracje do pracy sezonowej za granicą w badaniach empirycznych……… 17

Rozdział 2
Zatrudnienie sezonowe w gospodarce i sektorze usług turystycznych w badaniach Głównego Urzędu Statystycznego.

2.1. Podstawowe pojęcia z zakresu statystyki pracy stosowane w badaniach GUS 27
2.2. BAEL – Badanie Aktywności Ekonomicznej Ludności……… 29
2.2.1. Uwagi metodyczne……… 29
2.2.2. Ocena kwartalnych danych liczbowych BAEL……… 30
2.3. Biuletyn Statystyczny……… 35
2.3.1. Wyjaśnienia metodyczne……… 35
2.3.2. Ocena miesięcznych danych liczbowych DG-1……… 36

Rozdział 3
Zatrudnienie sezonowe w gospodarce i sektorze usług turystycznych w ocenie instytucji rynku pracy.

3.1. Zatrudnienie sezonowe a instytucje rynku pracy……… 41
3.1.1. Wojewódzkie urzędy pracy……… 41
3.1.2. Agencje pracy tymczasowej……… 42
3.1.3. Ochotnicze hufce pracy……… 42
3.2. Regulacje prawne zatrudnienia sezonowego……… 43
3.2.1. Zatrudnienie sezonowe w przepisach prawa……… 43
3.2.2. Oceny obowiązujących regulacji prawnych i kierunki ich zmian……… 45
3.3. Rozmiary zatrudnienia sezonowego……… 48
3.4. Motywy, przyczyny i formy zatrudnienia sezonowego……… 50
3.5. Zatrudnienie według zawodów……… 52
3.6. Praca sezonowa z perspektywy przedsiębiorców i sytuacji na rynku pracy……… 55
3.7. Zatrudnienie sezonowe a szara strefa……… 57
3.8. Ocena możliwości badania zatrudnienia sezonowego……… 57

Wnioski i rekomendacje……… 60
Bibliografia……… 67