Tag: Społeczno – Gospodarczy

Motywowanie pracowników

Przez administrator
5 marca 2019 Wyłączono

Wstęp…………3 Rozdział I System motywacyjny w procesie zarządzania 1.1. Pojęcie motywacji i istota motywowania …………5 1.2. Modele motywacji………… 7 1.3. Organizacja systemu motywacyjnego …………13 1.3. Strategie motywacyjne …………15 Rozdział II Rola czynników motywujących pracowników 2.1. Materialne instrumenty motywowania………… 18 2.2. Niematerialne instrumenty motywowania………… 23 2.3. Zasady skutecznego motywowania …………26 Rozdział III Metodologia badań własnych. 3.1. Problem badawczy, cele badawcze i hipoteza badawcza …………28 3.2. Metody, techniki i narzędzia badawcze …………29 3.3. Analiza przeprowadzonych badań …………30 3.4. Wnioski z przeprowadzonych badań………… 35 Zakończenie………… 37 Aneks …………38 Bibliografia………… 41 Spis tabel i rysunków …………43

Wpływ samorządu gminy na rozwój społeczno-gospodarczy na przykładzie miasta Jaworzna.

Przez administrator
9 października 2015 0

> Wprowadzenie……… 5 Rozdział 1. Ogólna charakterystyka samorządu gminnego. 1.1 Geneza samorządu terytorialnego……… 8 1.1.1 Rys historyczny……… 8 1.1.2 Istota samorządu terytorialnego……… 11 1.2 Struktura samorządu gminnego……… 12 1.2.1 Organy gminy……… 13 1.2.1.1 Rada gminy……… 13 1.2.1.2 Wójt (burmistrz, prezydent miasta)……… 14 1.2.2 Formy demokracji bezpośredniej……… 15 1.2.2.1 Referendum gminne……… 15 1.2.2.2 Konsultacje……… 15 1.2.3 Jednostki pomocnicze……… 16 1.2.3.1 Sołectwo……… 17 1.2.3.2 Dzielnica (osiedle)……… 18 1.3 Kompetencje samorządu gminnego……… 18 1.3.1 Kompetencje rady gminy……… 21 1.3.2 Kompetencje wójta (burmistrza, prezydenta miasta)……… 23 Rozdział 2. Instrumenty oddziaływania samorządu gminnego na rozwój społeczno-gospodarczy gminy. 2.1 Uchwalanie budżetu……… 25 2.2 Uchwalanie strategii rozwoju…