Znaczenie i konsekwencje stosowania elastycznych form zatrudnienia w przedsiębiorstwie
Wstęp …………4 Rozdział 1. Rynek pracy a elastycznosc 1.1. Rynek pracy …………7 1.2. Koncepcje elastycznosci………… 11 1.3. Rodzaje elastycznosci …………15 1.4. Elastycznosc rynku pracy …………17 1.5. Elastycznosc w pracy i życiu pozazawodowym …………22 1.5.1. Flexicurity …………23 1.5.2. Work life balance………… 27 Rozdział 2. Charakterystyka najbardziej popularnych form elastycznego zatrudnienia 2.1. Elastyczne formy zatrudnienia …………31 2.1.1. Telepraca …………33 2.1.2. Umowa na zastepstwo …………35 2.1.3 Leasing pracowniczy …………37 2.1.4 Umowy cywilnoprawne …………39 2.1.5. Kontraktowanie pracy …………42 2.1.6. Praca na czas okreslony …………44 2.1.7. Samozatrudnienie………… 45 2.1.8 Praca na wezwanie …………48 2.2 Elastyczny czas pracy …………49 2.2.1 Zatrudnienie w niepelnym wymiarze godzin………… 50…