Tag: agencja

Planowanie w przedsiębiorstwie XYZ (Agencja Spedytorska).

Przez administrator
7 marca 2019 Wyłączono

Rozdział 1. Charakterystyka przedsiębiorstwa 1.1. Ogólny opis przedsiębiorstwa……… 3 1.2. Charakterystyka podsystemu wykonawczego……… 4 1.3. Charakterystyka podsystemu kierowania ……… 6 Rozdział 2. Charakterystyka otoczenia przedsiębiorstwa 2.1. Otoczenie zadaniowe………10 2.2. Otoczenie instytucjonalne ………11 2.3. Środowisko naturalne………11 Rozdział 3. Sytuacja problemowa przedsiębiorstwa 3.1. Lista problemów ………12 3.2. Opis problemu ………12 Rozdział 4. Plan strategiczny przedsiębiorstwa 4.1. Analiza strategiczna………15 4.1.1. Przedsiębiorstwa i otoczenia………15 4.1.2. Pozycji przedsiębiorstwa i konkurencji………20 4.2. Cele działania na okres planowany………21 4.3. Strategia działania………23 4.3.1. Wewnętrzna przedsiębiorstwa………23 4.3.2. Zewnętrzna przedsiębiorstwa ………24 Rozdział 5. Plan operacyjny przedsiębiorstwa 5.1. Plan sprzedaży………25 5.2. Plan finansowy………27 Rozdział 6. Wnioski.

Agencja Rozwoju Regionalnego S.A. w XYZ jako organizacja ucząca się.

Przez administrator
6 marca 2019 Wyłączono

Wstęp Rozdział I. W kierunku gospodarki opartej na wiedzy. 1.1. Ewolucja działalności gospodarczej. 1.2. Cechy GOW /Gospodarki Opartej na Wiedzy/. 1.3. Organizacja wiedzy. 1.4. Pracownicy wiedzy. Rozdział II. Organizacja ucząca się. 2.1. Istota i cechy organizacji uczącej się. 2.2. Procesy uczenia się organizacji. 2.3. Zarządzanie wiedzą w organizacji uczącej się. 2.4. Metody wspomagające uczenie się organizacji. Rozdział III. XYZ jako organizacja ucząca się. 3.1. Charakterystyka Spółki i jej misja. 3.2. Analiza zasobów ludzkich w XYZ. 3.3. Potencjał rozwojowy Spółki. 3.4. Procedura wprowadzania zmian opartych na poszerzaniu wiedzy. 3.5. Analiza korzyści budowania Spółki jako organizacji uczącej się. Zakończenie Spis schematów Spis…

Biznesplan – Agencja ubezpieczeniowa PZU

Przez administrator
22 maja 2017 Wyłączono

1 Agencja Ubezpieczeniowa       1.1 Informacje ogólne o Agencji Ubezpieczeniowej 1.2 Zasoby Agencji Ubezpieczeniowej 1.3 Misja i cele 2 Projekt 'Agencja Biurowa PZU w Dębicy’       2.1 Informacje ogólne 2.2 Zasoby udostępniane przez PZU 2.3 Zasoby Agencji Ubezpieczeniowej 2.4 Kluczowe elementy sukcesu 3 Plan działań       3.1 Kamienie milowe projektu 3.2 Plan komunikacji 4 Sprzedaż       4.1 Pakiet usług Agencji Biurowej 4.2 Platforma EVEREST 4.3 Klienci 4.4 Plan sprzedaży 4.5 Prognoza sprzedaży – wykresy 5 Zatrudnienie       5.1 Kadra 5.2 Model zatrudnienia 5.2.1 Model zatrudnienia 5.2.2 Wykres kosztów zatrudnienia 6 Dane finansowe       6.1 Koszty operacyjne 6.1.1 Koszty operacyjne 6.1.2 Koszty operacyjne – moduł 6.1.3 Wykres…

Agencja osób i mienia na przykładzie Agencji Ochrony Solid Security.

Przez administrator
6 października 2015 0

Wstęp………. 3 Rozdział I. Podstawowe zasady przygotowania, prowadzenia ochrony i wykonywania zawodu pracownika ochrony 1.1 Przepisy prawne regulujace zasady wykonywania zawodu pracownika ochrony ………4 1.2 Podstawowe pojęcia z zakresu ochrony osób i mienia……… 7 1.2.1 Ochrona osób i mienia……… 7 1.2.3 Analiza stanu potencjalnych zagrozen……… 8 1.3 Dokumentacja zwiazana z dzialalnoscia ochronna ………9 1.4 Technika w ochronie……… 11 1.4.1 Elektroniczne systemy alarmowe……… 12 1.4.2 Mechaniczne systemy zabezpieczenia……… 13 1.4.3 Środki lacznosci ………14 1.5 Uzbrojenie i wyposazenie w ochronie……… 16 1.6 Taktyka ochrony osób ………17 1.6.1 Ogólne zasady taktyki……… 17 1.6.2 Organizacja grupy ochronnej……… 18 1.6.3 Szyki ochronne ………22 1.6.4 Ochrona…