Organizacja w ujęciu socjologicznym, jako miejsca interakcji społecznych.
Wstęp…………4 Rozdział I Organizacja jako przedmiot badań socjologii organizacji 1.1 Czym jest organizacja? …………7 1.2 Zmienne socjologii organizacji …………10 1.3 Szkoła naukowego zarządzania …………11 1.4 Szkoła stosunków międzyludzkich………… 13 1.5 Model idealnej biurokracji …………16 1.6 Organizacja jako układ interakcji …………18 1.7 Organizacja jako system celowy, decyzyjny i strukturalno-funkcjonalny………… 20 1.8 Koncepcja wymiany społecznej …………24 1.9 Krytyka szkoły systemów społecznych …………25 1.10 Sytuacyjna teoria organizacji …………26 1.11 Teoria przypadków strategicznych …………27 1.12 Personalistyczne spojrzenie na organizację………… 28 Rozdział II Organizacyjne uwarunkowania zachowań 2.1 Organizacja a otoczenie…………31 2.2 Mechanizmy uczestnictwa w organizacji …………34 2.3 Zachowania na tle relacji władzy …………38 2.4 Zachowania…