Tag: Motywowanie pracowników na przykładzie firmy XYZ praca licencjacka

Motywowanie pracowników na przykładzie firmy XYZ

Przez administrator
10 listopada 2019 0

Wstęp Rozdział 1 Motywowanie pracowników jako istotny element procesu zarządzania zasobami ludzkimi 1.1. Pojęcie motywacji i motywowania 1.2. Rodzaje motywacji 1.3. Podstawowe modele i teorie motywacji 1.4. Mechanizm systemu nagradzania i karania 1.5. Podstawowe instrumenty motywowania 1.6. Zasady strategii wynagradzania 1.7. Pozapłacowe kompensaty pracy Rozdział 2 Charakterystyka firmy XYZ 2.1. Podstawowe informacje o firmie 2.2. Przedmiot i zakres działania 2.3. Struktura organizacyjna Rozdział 3 Realizacja funkcji motywowania w firmie XYZ – wytyczne udoskonalani 3.1. Metodologia badań własnych 3.2. Narzędzia motywacji w firmie 3.3. System motywacji Firmy XYZ w świetle badania ankietowego 3.4. Ocena systemu motywowania i postulowane elementy usprawnień Zakończenie…

Motywowanie pracowników na przykładzie firmy XYZ.

Przez administrator
6 marca 2019 Wyłączono

Wstęp……….. 3 Rozdział I Metodologia badań własnych 1.1. Cel badań i zadania badawcze ………..5 1.2. Hipotezy badawcze ………..5 1.3. Materiały źródłowe (pierwotne, wtórne)……….. 6 1.4. Metody badań i prezentacji wyników……….. 6 Rozdział II Motywowania pracowników ’ ujęcie teoretyczne 2.1. Pojęcie motywacji……….. 8 2.2. Tradycyjny model oddziaływań motywacyjnych ………..12 2.3. Model zasobów ludzkich……….. 13 2.4. Model stosunków międzyludzkich ………..14 2.5. Teorie treści……….. 15 2.5.1. Teoria hierarchii Abrahama Maslowa ………..15 2.5.3. Teoria X i Y McGregora……….. 24 2.6.Teorie procesu motywacji……….. 26 2.6.1.Teoria oczekiwań V.H. Vrooma……….. 26 2.6.2. Teoria sprawiedliwości J.S. Adams……….. 28 2.7.Prokurencyjne systemy motywowania……….. 29 2.8. Formy wynagrodzeń ………..30 2.9. Sposoby…