Tag: Wpływ motywacji na satysfakcję zawodową pracowników biurowych i praca licencjacka

Wstęp Rozdział I Motywacja i jej znaczenie 1. Istota motywacji pracowników 2. Koncepcje i modele motywacji 3. Motywacyjne znaczenie kar i nagród 4. Rola komunikacji w procesie motywowania Rozdział II Metody motywowania pracowników 1. Wynagrodzenie jako czynnik motywacyjny 2. Premie i nagrody 3. Wartościowanie pracy 4. Motywacja pozapłacowa 4.1. Awans 4.2. Partycypacja pracowników 4.3. Udoskonalony system komunikacji 4.4. Pozytywna sytuacja w organizacji 4.5. Organizacja pracy 4.6. Rotacja pracy 4.7. Rozszerzanie pracy 4.8. Wzbogacenie pracy 4.9. Grupowe formy organizacji Rozdział III Satysfakcja z pracy w kontekście motywacji pracowników 1. Satysfakcja z pracy – ustalenia terminologiczne 2. Determinanty satysfakcji z pracy 3.…