Tag: Wpływ skutecznego motywowania na efektywność praca magisterska

Wstęp…………3 Rozdział I. Motywacja i motywowanie 1.1. Istota motywowania……….6 1.2. Motywacja do pracy………. 10 1.3. Funkcje motywowania………. 10 1.4. Siła motywów ……….11 1.5. Motywacja do pracy jako proces………. 13 Rozdział II. Teorie motywacji w wyborze 2.1. Teoria potrzeb Maslowa ……….18 2.2. Teoria motywacji F. Herzberga ……….21 2.3. Teoria potrzeb Alderfera (Teoria ERG) ……….23 2.4. Teoria X i Y McGregora ……….25 2.5. Teoria potrzeb McClallanda ……….27 2.6. Teorie procesu – teoria oczekiwań Vrooma ……….28 2.7. Rozszerzony model oczekiwań według Portera i Lewlera ……….31 2.8. Teoria modyfikacji zachowań Skindera ……….32 Rozdział III. Badania pracowników firmy x dotyczące motywacji do pracy 3.1. Charakterystyka…