Wybrane elementy alokacji zasobów pracowniczych w oparciu o studium przypadku przedsiębiorstwa branży teleinformatycznej.
6 marca 2019
Wyłączono
Rozdział 1 Alokacja zasobów ludzkich organizacji w świetle literatury przedmiotu 1.1 Pojęcie i istota zarządzania zasobami ludzkimi w organizacji………4 1.2 Alokacja zasobów ludzkich jako element zarządzania zasobami ludzkimi w organizacji………7 1.2.1 Istota i determinanty alokacji zasobów ludzkich………11 1.2.2 Pozyskiwanie pracowników poprzez rekrutację, selekcję i adaptację………13…