Prace magisterskie, licencjackie, dyplomowe wzory oraz przykłady.
Prace licencjackie, magisterskie, dyplomowe jako gotowe wzory treści. Temat, spis treści, plan pracy.
Wstęp Rozdział 1 Teoretyczne aspekty kompetencji 1.1. Definicja kompetencji 1.2. Typowe struktury kompetencyjne 1.3. Kompetencje organizacji Rozdział 2 Zarządzanie kompetencjami 2.1. Koncepcja zarządzania zasobami ludzkimi w oparciu o kompetencje 2.2. Zarządzanie kompetencjami w organizacji 2.3. Koncepcja zarządzania kompetencjami zawodowymi Rozdział 3 Narzędzia oraz metody zarządzania kompetencjami 3.1. Wartościowanie stanowisk 3.2. Opis stanowiska pracy 3.3. System ocen okresowych 3.4. System szkoleń Rozdział 4 Zarządzanie kompetencjami w wybranych obszarach ZZL w firmie DPD Polska 4.1. Charakterystyka firmy XYZ 4.2. System rekrutacyjne w XYZ 4.3. Systemy ocen okresowych pracowników w XYZ 4.4. Szkolenie i rozwój w XYZ Wnioski końcowe Literatura Spis tablic Spis…
Wstęp Rozdział 1. Istota kompetencji zawodowych 1.1. Definicja i pojecie kompetencji i zarządzania 1.2. Rodzaje kompetencji i ich grupowanie 1.3. Kompetencje a kapital ludzki Rozdział 2. Zarządzanie kompetencjami zawodowymi 2.1. Istota i cele zarządzania kompetencjami 2.2. Fazy zarządzania kompetencjami 2.3. Model zarządzania kompetencjami Rozdział 3. Identyfikacja i opis kompetencji Team Managera w XYZ 3.1. Charakterystyka działalności XYZ 3.2. Analiza czynnosci wykonywanych na stanowisku Team Managera 3.3. Ustalanie poziomów kompetencji Rozdział 4. Ocena i analiza zarządzania kompetencjami zawodowymi w XYZ 4.1. Assessment Center 4.2. Analiza i wnioski z przeprowadzonych badan 4.3. Propozycje udoskonalen i zmian w XYZ Zakończenie Bibliografia Spis rysunków…