Tag: firmy

Zarządzanie małą firmą od strony logistyki na przykładzie firmy XYZ

Przez administrator

Wstęp………3 Rozdział I Zarządzanie przedsiębiorstwem -zagadnienia wstępne………5 1.1. Pojęcie i funkcje zarządzania 1.2. Formy organizacji przedsiębiorstwa 1.3. Planowanie strategii firmy Rozdział II Rola logistyki w procesie zarządzania przedsiębiorstwem………27 2.1. Pojęcie i cele logistyki 2.2. Zarządzanie logistyczne. Rozdział III Charakterystyka przedsiębiorstwa XYZ………42 3.1. Historia i rozwój…

Efekty zastosowania koncepcji Just In Time w procesie wytwarzania zespołów samochodowych na przykładzie firmy XYZ

Przez administrator

1. Wprowadzenie………3 1.1. Geneza tematu pracy………3 1.2. Przegląd literatury………6 1.3. Cel i zakres pracy………7 2. Prezentacja przedsiębiorstwa………8 2.1. Rys historyczny………8 2.2. Asortyment wyrobów………13 2.3. Ogólna charakterystyka rynku zbytu………13 3. Dekompozycja pojazdu samochodowego………15 3.1. Ogólna charakterystyka modelu………15 3.2. Układy funkcjonalne………20 3.3. Zespoły układu klimatyzacji………24 3.4. Budowa…

Strategia działania firmy XYZ

Przez administrator

Rozdział I.Charakterystyka firmy 1.1. Historia………..3 1.2. Dane o poprzednich i obecnych udziałowcach……….. 3 1.3. Najbardziej znaczące osiągnięcia ………..3 1.4. Opis działalności ………..4 1.4.1. Wytwarzane produkty i towary ………..6 1.5. Struktura organizacyjna ………..13 1.5.1. Zarząd ………..13 1.5.2. Rada Nadzorcza ………..13 1.5.3. Kadra Menedżerska ………..14 1.5.4. Struktura…

Premiowanie jako narzędzie motywowania na przykładzie firmy XYZ

Przez administrator

Wstęp……….3 Rozdział I. Istota i znaczenie motywowania w zarządzaniu zasobami ludzkimi 1. Proces zarządzania zasobami ludzkimi……….5 2. Pojęcie motywacji……….8 3. Wartości i potrzeby pracowników……….12 Rozdział II. Modele i teorie motywacji 1. Modele motywacji……….16 2. Teorie motywowania……….28 3. Instrumenty motywowania ……….31 4. Wynagrodzenie jako instrument motywowania……….…

Strategia marketingowa na podstawie firmy XYZ

Przez administrator

Wstęp………2 Rozdział I Pojęcie i znaczenie marketingu. 1.1. Orientacja marketingowa………4 1.2. Strategia marketingowa w zarządzaniu firmą………8 1.3. Miejsce strategii marketingowej w działalności przedsiębiorstwa………16 1.4. Rodzaj strategii marketingowej i kryteria jej wyboru………19 1.5. Etapy formułowania strategii marketingowej oraz narzędzia ją wspomagające………26 Rozdział II PPH Premgal jako…

Wpływ przekształceń własnościowych na efektywność gospodarowania firmy XYZ

Przez administrator

Rozdział I. Geneza przekształceń własnościowych. 1. Istota przekształceń własnościowych………3 1.1 Prywatyzacja………3 1.2 Prywatyzacja w Polsce………6 2. Rodzaje przekształceń własnościowych………13 2.1 Zmiany praw własności w spółkach prywatnych ………13 2.2 Zwiększenia kapitałów………17 2.3 Zmniejszenia kapitałów………20 2.4 Fuzje………21 3. Struktura kapitałów firmy………24 Rozdział IIPrzekształcenia własnościowe i ich wpływ…

Analiza ekonomiczno finansowa małej firmy na przykładzie XYZ.

Przez administrator

Wstęp…………5 Rozdział I. Zarządzanie ekonomiczno-finansowe w firmie…………7 1.1. Rola i znaczenie analizy ekonomicznej i finansowej 1.2. Powiązania i uzupełnianie się analiz – wielowymiarowa ocena firmy 1.3. Organizacja księgowości małych firm prywatnych Rozdział II. Informacja ekonomiczno-finansowa i jej zastosowanie w firmie…………32 2.1. Źródła informacji do przeprowadzania…

Koncepcja działań merchandisingowych z zakresu promocji sprzedaży firmy kosmetycznej X

Przez administrator

Wstęp………..3 Rozdział 1. Istota merchandisingu i promocji 1.1 Pojęcie, rodzaje i funkcje merchandisingu………..5 1.2 Zachowania nabywców w miejscu sprzedaży podstawą kształtowania narzędzi merchandisingu………..10 1.3 Pojęcie, narzędzia i funkcje promocji sprzedaży………..13 Rozdział 2.Charakterystyka firmy kosmetycznej X 2.1 Historia firmy………..19 2.2 Organizacja i funkcjonowanie ………..23 2.3 Stosowana…

Kapitał relacji a sukces nowej firmy

Przez administrator

Wstęp ………… 4 Rozdział 1. Istota i znaczenie kapitału intelektualnego w firmie ………… 5 1.1. Pojęcie i geneza kapitału intelektualnego …………7 1.2. Podział kapitału intelektualnego w organizacji…………. 13 1.3. Metody pomiaru intelektualnego w firmie…………18 Rozdział 2. Kapitał relacji przy tworzeniu nowej firmy 2.1. Struktura kapitału…

Strategia marketingowa firmy XYZ, (firma działająca na rynku reklamowym jako dostawca komponentów do tworzenia przestrzennych form wizualnych)

Przez administrator

Wstęp………3 Rozdział I. Pojęcie strategii firmy 1.1. Istota strategii przedsiębiorstwa i jej główne komponenty……… 5 1.2. Miejsce strategii marketingowej w strukturze strategii przedsiębiorstwa 12 1.3. Rodzaje strategii marketingowych przedsiębiorstwa………15 Rozdział II. Charaketrystyka i ogólna analiza firmy XYZ 2.1. Opis branży tworzyw sztucznych………25 2.2. Opis firmy…

Sponsoring jako instrument promocji na przykładzie firmy PTK Centertel.

Przez administrator

Zagadnienia wstępne 1. Wstęp ……….5 2. Cel pracy ……….6 3. Metody działań i źródła informacji ………. 6 4. Układ pracy ……….7 Rozdział I. Sponsoring w świetle literatury 1. Sponsoring jako instrument promocji 1.1 Istota sponsoringu………. 8 1.2 Czynniki rozwoju sponsoringu ……….12 1.3 Miejsce sponsoringu w…

Analiza dystrybucji i jej kanałów na przykładzie firmy XYZ.

Przez administrator

Wstęp Rozdział I. Dystrybucja i kanały dystrybucji w ujęciu teoretycznym. 1.1. Pojęcie i rodzaje dystrybucji………8 1.2. Funkcje dystrybucji………12 1.3. Pojęcie i rodzaje kanałów dystrybucji………14 1.3.1. Rodzaje kanałów dystrybucji ze względu na liczbę pośredników………17 1.3.2. Rodzaje kanałów dystrybucji ze względu na stopień integracji uczestników kanału………19 1.4.…

Mechanizm oddziaływania public relations na opinię społeczną na przykładzie firmy ORBIS S.A.

Przez administrator

Wstęp………3 Rozdział I. Public Relations 1. Geneza (powstanie i ewolucja) PR……….5 2. Pojęcie (istota, definicje) PR……….6 3. Cele PR……….8 4. Zakres działań public relations……….9 5. Public Relations a pojęcia pokrewne, czyli czym pr nie jest?………11 6. Dyscypliny i obszary zastosowań PR w Polsce……….18 7. Umiejętności…

Kompleksowa ocena nowoczesnych metod rekrutacji i selekcji pracowników na przykładzie firmy XYZ.

Przez administrator

Wstęp……… 5 Rozdział I. Teoretyczne podstawy zarządzania personelem 1.1. Pojęcie zarządzania zasobami ludzkimi ……… 7 1.1.1. Geneza zarządzania zasobami ludzkimi ……… 8 1.1.2. Rola i zadania zarządzania zasobami ludzkimi ……… 8 1.1.3. Modele zarządzania kapitałem ludzkim ……… 10 1.2. Charakterystyka wybranych zabiegów (funkcji) personalnych……… 11…

Zarządzanie zmianami na przykładzie firmy XYZ. Wprowadzenie nowego systemu obsługi klienta do pracy przedsiębiorstwa.

Przez administrator

Wstęp……… 3 Rozdział I. Charakterystyka przedsiębiorstwa 1.1. Opis i charakterystyka firmy……… 4 1.2. Domena rynkowego działania……… 4 1.3. Wewnętrzne zależności w firmie……… 6 Rozdział II. Przebieg procesu wprowadzania zmian 2.1. Analiza przygotowywanych zmian w firmie……… 7 2.2. Przesłanki dokonywanych przekształceń……… 8 2.3. Warianty procesu zmian…………