Tag: menedżera

Rola menedżera w zależności od wielkości przedsiębiorstwa oraz struktury organizacyjnej

Przez administrator

Wstęp Rozdział 1 Charakterystyka pojęcia menedżera w nowoczesnej organizacji 1.1. Definicja menedżera 1.2. Style kierowania 1.3. Cechy i umiejętności skutecznego menedżera 1.4. Cele i role menedżera w organizacji Rozdział 2 Rola menedżera w motywowaniu pracowników 2.1. Definicja motywowania 2.2. Sposoby motywowania pracownika 2.3. Menedżer-lider, jako…

Rola menedżera w zarządzaniu przedsiębiorstwem

Przez administrator

Wstęp………2 Rozdział I Teoretyczne ujęcie zarządzania przedsiębiorstwem 1.1. Istota zarządzania ………4 1.2. Funkcje zarządzania ………6 1.3. Zarządzanie, kierowanie a przewodzenie……… 10 1.4. Uwarunkowania zarządzania……… 13 Rozdział II Charakterystyka kompetencji menedżerskich 2.1 Funkcje i role kierownicze menedżera ………15 2.2 Kompetencje kierownicze ………23 2.3 Style kierowania zasobami…

Funkcja menedżera a style kierowania na przykładzie banku XYZ

Przez administrator

Wstęp Rozdział 1 Kierowanie zasobami ludzkimi 1.1. Geneza 1.2. Pojęcia związane z procesami kierowania 1.3. Ewolucja poglądów na temat zarządzania zasobami ludzkimi Rozdział 2 Rola i znaczenie menedżera w kierowaniu organizacją 2.1. Pojęcie menedżera 2.2. Funkcje realizowane przez menedżera 2.3. Rola menedżera w organizacji –…

Wizerunek menedżera lat dziewięćdziesiątych.

Przez administrator

Wstęp………1 Rozdział 1. Geneza zawodu menadżera……….3 1.1. Definicje i określenia……….3 1.2. Misja działalności menedżerskiej……….15 Rozdział 2. Sprawowanie władzy w organizacji……….18 2.1. Pojęcie władzy……….18 2.2. Źródła władzy w organizacji……….22 2.3. Sprawowanie władzy przez menedżera……….41 Rozdział 3. Podstawowe zadania menedżera w firmie……….51 3.1. Planowanie……….51 3.2. Organizowanie działania……….52…

Kultura menedżera

Przez administrator

Wstęp……….3 Rozdział I. Kluczowe umiejętności menedżera z klasą. 1.1. Sztuka komunikowania się i autoprezentacja ……….4 Rozdział II. Model lidera transformacyjnego. 2.1. Zarządzanie przez przywództwo……….12 Rozdział III. Savoir-vivre w biznesie. 3.1. Nienaganne maniery, wysoka kultura osobista menedżera w kontaktach z pracownikami i klientami ……….16 3.2. Biuro…

Wpływ płci menedżera na efektywność pracy na przykładzie wybranych restauracji w województwie lubelskim.

Przez administrator

Wstęp……….. 3 Rozdział I Przywódca a menedżer. 1.1 Pojęcie menedżera……….. 4 1.2 Rola i umiejętności menedżera w organizacji……….. 6 1.3 Menedżer a kierownik ……….. 10 1.4 Menedżer a przywódca……….. 14 Rozdział II Podobieństwa i różnice w zarządzaniu menedżera kobiety, a mężczyzny. 2.1 Kierownik kobieta a…

E-learning jako narzędzie pracy menedżera.

Przez administrator

Wstęp………..2 Rozdział I. Wprowadzenie do e-learningu………..4 1.1 Definicja i formy e-learningu 1.2 Koncepcje leżące u podstaw e-learningu 1.3 Zalety i wady e-learningu Rozdział II. E-learning jako nowoczesne narzędzie szkoleń………..32 2.1 E-Learning a procesy szkoleniowe 2.2 E-learning a uczestnicy szkoleń 2.3 Wpływ e-learningu na model szkoleń…

Efektywne zarządzanie czasem menedżera na przykładzie firmy XYZ

Przez administrator

Wstęp Rozdział 1. Teoria zarządzania – aparatura pojęciowa. 1.1 Ewolucja teorii zarządzania, podejście systemowe……..7 1.2 Definicje: istota zarządzania…….12 1.3 Zakres zarządzania……..14 1.4 Funkcje zarządzania……..15 Rozdział 2 .Rola i znaczenie gospodarowaniem czasem pracy menedżera 2.1 Przyczyny marnotrawienia czasu…….29 2.2. Metody badania czasu pracy……..31 2.3. Typowe grzechy…

Rola menedżera przyszłości

Przez administrator

Wstęp…………2 Rozdział I Menedżer we współczesnej organizacji. 1. Pojęcie menedżera…………4 2. Funkcje, rodzaje i role menedżerów…………5 3. Cechy i umiejętno¶ci menedżerów…………9 4. Współczesne wyzwania dla menedżera…………14 Rozdział II Organizacja pracy menedżera jutra. 1. Umiejętno¶ć zarz±dzania samym sob±…………21 2. Czas pracy menedżera…………25 3. Doskonalenie samego siebie…………27…

Ocena stylu kierowania menedżera na przykładzie wybranej spółki.

Przez administrator

Wstęp…………4 Rozdział I Zarządzanie zasobami ludzkimi 1.1. Zarządzanie i jego obszary w przedsiębiorstwie………… 6 1.2. Cele i funkcje zarządzania zasobami ludzkimi………… 9 1.3. Istota doskonalenia pracowników …………13 Rozdział II Znaczenie procesu kierowania w organizacji 2.1. Istota kierowania …………19 2.2. Charakterystyka umiejętności kierowniczych …………26 2.3. Style…

Rola menedżera w zarządzaniu współczesnym przedsiębiorstwem

Przez administrator

Wstęp………..3 Rozdział I. Organizacja miejscem pracy menedżera 1.1 Ujęcie teoretyczne organizacji………..5 1.2 Zarządzanie w organizacji………..22 1.3 Zarządzanie na przełomie wieków………..27 Rozdział II. Rola menedżera w organizacji 2.1 Menedżer i jego rola w organizacji ………..31 2.2 Funkcje realizowane przez menedżera w organizacji………..37 Rozdział III. Style kierowania…

Rola menedżera w kreowaniu wzorców zachowań pracowników

Przez administrator

Wstęp…………. 3 Rozdział 1 Zarządzanie zasobami ludzkimi 1.1. Geneza koncepcji zarządzania zasobami ludzkimi…………. 5 1.2. Rodzaje zarządzania zasobami ludzkimi ………….10 1.2.1. Model michigan…………. 10 1.2.2. Model harwardzki…………. 12 1.3. Strategiczne zarządzanie zasobami ludzkimi ………….15 1.3.1. Planowanie zasobów ludzkich ………….15 1.3.2. Dobór personelu…………. 17 1.3.3. Szkolenia…

Etyczny wizerunek menedżera receptą na sukces

Przez administrator

Wstęp Rozdział I Istota etyki 1.2. Etyka jako nauka – przegląd definicji 1.2. Rys historyczny etyki 1.3. Etyka biznesu jako przykład etyki szczegółowej Rozdział II Rola i znaczenie menedżera w kierowaniu organizacją 2.1. Pojęcie menedżera 2.2. Funkcje i role menedżera w organizacji 2.3. Cechy i…

Ocena stylu kierowania menedżera na przykładzie wybranej spółki

Przez administrator

Wstęp……..4 Rozdział I Zarządzanie zasobami ludzkimi 1.1. Zarządzanie i jego obszary w przedsiębiorstwie…….. 6 1.2. Cele i funkcje zarządzania zasobami ludzkimi…….. 9 1.3. Istota doskonalenia pracowników ……..13 Rozdział II Znaczenie procesu kierowania w organizacji 2.1. Istota kierowania……..19 2.2. Charakterystyka umiejętności kierowniczych…….. 26 2.3. Style kierowania…

Praca menedżera sportu na tle polskich klubów sportowych

Przez administrator

Wstęp Rozdział I Zarządzanie 1. Kultura fizyczna 2. Sport Rozdział II Sportowe struktury organizacyjne 1. Struktura liniowa 2. Struktura funkcjonalna Rozdział III Modele i struktury organizacyjne 1. Jednostki mikrostruktury 2. Jednostki makrostruktury Rozdział IV Zarządzanie sportem Rozdział V Zarządzanie kapitałem ludzkim Rozdział VI Fazy rozwoju…

Analiza zjawiska stresu w pracy menedżera w świetle badań własnych

Przez administrator

Wstęp………2 Rozdział 1 Rola menedżera we współczesnej organizacji 1.1. Pojęcie, cechy i typy menedżera……… 4 1.2. Wymiar osobowościowy menedżera ………9 1.3. Kompetencje menedżera……… 14 1.4. Specjalizacja menedżerów w organizacji ………20 Rozdział 2 Stres w pracy zawodowej 2.1. Pojęcie stresu ………24 2.2. Koncepcje stresu zawodowego ………29…

Model kompetencji kobiety menedżera w opiniach studentek XYZ

Przez administrator

Wstęp………3 Rozdział I Charakterystyka kompetencji menedżerskich 1.1 Menedżer, funkcje i role kierownicze………5 1.2 Definicja kompetencji menedżera – przegląd koncepcji, elementy 1.3 Modele kompetencji menedżerskich ………20 Rozdział II Kompetencje kobiet menedżerów – przegląd badań 2.1. Udział kobiet w zarządzaniu………26 2.2. Kompetencje i styl zarządzania kobiet ………34…

Wpływ plci menedzera na efektywnosc pracy na przykładzie wybranych restauracji w województwie lubelskim.

Przez administrator

Wstęp……….. 3 Rozdział I Przywódca a menedzer. 1.1 Pojęcie menedzera……….. 4 1.2 Rola i umiejetnosci menedzera w organizacji……….. 6 1.3 Menedzer a kierownik ……….. 10 1.4 Menedzer a przywódca……….. 14 Rozdział II Podobienstwa i róznice w zarządzaniu menedzera kobiety, a mezczyzny. 2.1 Kierownik kobieta a…

Kształtowanie kompetencji menedzera w organizacji.

Przez administrator

Wstęp. Rozdział 1 Pojęcie kompetencji we wspólczesnym zarzadzaniu. 1.1. Definicja kompetencji. 1.2. Podstawowe typy kompetencji. 1.3. Sposoby badania kompetencji. 1.4. Uwarunkowania rozwoju kompetencji. 1.5. Wykorzystanie kompetencji we wspólczesnym zarzadzaniu. Rozdział 2 Menedzer i jego rola w organizacji. 2.1. Definicja menedzera. 2.2. Typy menedzerów. 2.3. Style…

Ocena stylu kierowania menedzera na przykładzie wybranej spólki.

Przez administrator

Wstęp…………4 Rozdział I Zarządzanie zasobami ludzkimi 1.1. Zarządzanie i jego obszary w przedsiębiorstwie………… 6 1.2. Cele i funkcje zarządzania zasobami ludzkimi………… 9 1.3. Istota doskonalenia pracowników …………13 Rozdział II Znaczenie procesu kierowania w organizacji 2.1. Istota kierowania …………19 2.2. Charakterystyka umiejetnosci kierowniczych …………26 2.3. Style…

Rola menedzera w przedsiębiorstwie.

Przez administrator

Wstęp Rozdział 1. Teoretyczne ujecie zarządzania przedsiebiorstwem 1.1 Istota zarządzania 1.2 Funkcje zarządzania 1.3 Nowoczesne koncepcje zarządzania Rozdział 2. Charakterystyka skutecznego menedzera 2.1. Pojęcie menedzera 2.2. Cechy i umiejetnosci menedzera 2.4. Techniki i style kierowania pracownikami Rozdział 3. Praktyczne ujecie znaczenia menedzera w przedsiębiorstwie 3.1…

Rola i kompetencje menedzera w zarządzaniu firma.

Przez administrator

Wstęp………..2 Rozdział 1 Teoretyczne ujecie zarządzania przedsiebiorstwem 1.1. Istota zarządzania ………..4 1.2. Funkcje zarządzania……….. 7 1.3. Zarzadzanie, kierowanie a przewodzenie……….. 13 1.4. Uwarunkowania zarządzania ………..16 Rozdział 2 Menedzer w przedsiębiorstwie i jego kompetencje. 2.1. Menedzer – aspekty zawodu ………..23 2.2. Modele wladzy i wpływu ………..27…