Rozdział I
Motywowanie jako jeden z elementów zarządzania zasobami ludzkimi
1.1.Pojęcie i istota motywowania …………. 4
1.2 Motywowanie jako funkcja skutecznego zarządzania…………. 6
1.3.System motywowania w przedsiębiorstwie …………. 8
1.4.Płaca jako główny składnik systemu wynagrodzeń …………. 10
Rozdział II
Płacowe i pozapłacowe sposoby motywowania
2.1.Funkcje i formy płac …………. 13
2.2.Czynniki kształtujące poziom wynagrodzeń …………. 15
2.3.Rodzaje umów o pracę …………. 19
2.4.Pozapłacowe i pozaekonomiczne instrumenty motywowania …………. 21
Rozdział III
Badania preferencji dotyczące motywatorów studentów trójmiejskich uczelni
3.1. Charakterystyka badania i próby badawczej …………. 25
3.2 Aktywność zawodowa studentów …………. 26
3.3.Analiza wpływu systemu motywowania na studentów …………. 30
