Funkcjonowanie systemu motywacji
Wstęp……….. 3 Rozdział 1 Znaczenie i rola motywacji 1.1. Definicje motywacji i motywowania ……….5 1.2. Charakterystyka wybranych koncepcji motywacji………. 7 1.3. Znaczenie motywacji pracowników w zarządzaniu zasobami ludzkimi ……….12 Rozdział 2 Czynniki motywujące pracowników 2.1. Narzędzia motywujące pracowników ……….15 2.2. Płacowe formy motywowania………. 18 2.3. Pozapłacowe formy motywowania………. 22 Rozdział 3 Metodologia badań własnych 3.1. Przedmiot, cel badań i hipotezy badawcze ……….27 3.2. Metody badawcze ……….30 3.3. Charakterystyka podmiotu badań ……….31 Rozdział 4 Analiza i ocena motywacji pracowników– badania własne 4.1. Ocena motywacji według ankietowanych………. 34 4.2. Podsumowanie i wnioski ……….45 Zakończenie ……….47 Bibliografia………. 48 Spis tabel, wykresów, rysunków ……….50…