Tag: poziomu

Style kierowania i ich wpływ na efektywność poziomu sprzedaży w przedsiębiorstwie XYZ

Przez administrator

Wstęp……….4 Rozdział 1 Istota roli kierownika w organizacji 1.1. Funkcjonowanie organizacji ……….5 1.2. Ogół pojęć związanych z procesem kierowania………. 8 1.3. Rola kierownika w organizacji………. 12 1.4. Efektywność organizacji ……….16 Rozdział 2 Style kierowania w organizacji 2.1. Klasyczne style kierowania – charakterystyka i koncepcje………. 17 2.2. Style kierowania – podejście sytuacyjne ……….25 2.3. Techniki kierowania………. 28 Rozdział 3 Analiza badań ankietowych 3.1. Opis zastosowanej techniki badawczej………. 29 3.2. Charakterystyka grupy XYZ ……….30 3.3. Prezentacja grupy badawczej………. 31 3.4. Analiza stylu kierowania ……….33 3.5. Analiza efektywności przedsiębiorstwa ……….45 Wnioski końcowe………. 49 Wykaz literatury ……….50 Spis rysunków ……….51 Spis tabel………. 51 Spis…

Style kierowania i ich wpływ na efektywność poziomu sprzedaży w przedsiębiorstwie XYZ

Przez administrator

Wstęp……….4 Rozdział 1 Istota roli kierownika w organizacji 1.1. Funkcjonowanie organizacji ……….5 1.2. Ogół pojęć związanych z procesem kierowania………. 8 1.3. Rola kierownika w organizacji………. 12 1.4. Efektywność organizacji ……….16 Rozdział 2 Style kierowania w organizacji 2.1. Klasyczne style kierowania – charakterystyka i koncepcje………. 17 2.2. Style kierowania – podejście sytuacyjne ……….25 2.3. Techniki kierowania………. 28 Rozdział 3 Analiza badań ankietowych 3.1. Opis zastosowanej techniki badawczej………. 29 3.2. Charakterystyka grupy XYZ ……….30 3.3. Prezentacja grupy badawczej………. 31 3.4. Analiza stylu kierowania ……….33 3.5. Analiza efektywności przedsiębiorstwa ……….45 Wnioski końcowe………. 49 Wykaz literatury ……….50 Spis rysunków ……….51 Spis tabel………. 51 Spis…

Wpływ systemu nagród na wzrost motywacji poziomu realizacji zadań wśród podchorążych X

Przez administrator

Wstęp Rozdział I Zarządzanie w organizacji jaką jest wojsko. 1.1. Zarządzanie a dowodzenie 1.2 Funkcje zarządzania 1.3 Wyznaczanie celów i podejmowanie procesów decyzyjnych Rozdział II Rodzaje motywacji realizowane w organizacjach i ich wpływ na wykonanie zadań. 2.1 Definicja, poziomy i rodzaje motywacji. 2.2 Teoria potrzeb ludzkich Rozdział III Rodzaje motywacji wśród podchorążych kadry zawodowej i podchorążych. 3.1 Rodzaje motywacji występujące w wojsku 3.2 Rodzaje motywacji wpływające na podchorążych 3.3 Podsumowanie Rozdział IV Rozdział metodologiczny. 4.1 Metodologia badań 4.2 Wyniki badań 4.3 Wnioski Zakońćzenie Bibliografia Spis rysunków Spis załączników

Rola procesów transportowych w zapewnieniu właściwego poziomu obsługi klienta branży spożywczej

Przez administrator

Wstęp………..3 Rozdział I Teoretyczne podstawy zarządzania logistyką transportu 1.1. Istota podstawowych pojęć w logistyce transportu………. 5 1.2. Metody zarządzania logistyką transportu ……….12 1.3. Podstawowe zasady i narzędzia zarządzania logistyką transportu………. 19 Rozdział II Charakterystyka rynku produktów spożywczych w Polsce 2.1. Charakterystyka przedsiębiorstw branży spożywczej………. 23 2.2. Struktura produkcji sprzedanej według wielkości firm i form własności ……….27 2.3. Wielkość i struktura zatrudnienia w sektorze spożywczym ……….29 Rozdział III Działalność badanych firm w zakresie usług logistycznych w sferze dystrybucji 3.1. Analiza i ocena podstawowych form dystrybucji ……….32 3.2. Organizacja systemu dystrybucji ……….34 3.3. Działania logistyczne w magazynie………. 37 3.4. Procesy transportowe ……….41…

Badania satysfakcji z poziomu obslugi osób niepelnosprawnych lub wymagajacych szczególnej opieki na przykladzie Portu Lotniczego Im. Jana Pawla II w Balicach

Przez administrator

Wstep i cel pracy……..4 1 Charakterystyka rynku pasazerskich przewozów lotniczych w Polsce oraz w Miedzynarodowym Porcie im. Jana Pawla II w Balicach …….. 6 1.1 Ogólna charakterystyka przewozów pasazerskich oraz wykonanych operacji lotniczych w Polsce…….. 6 1.2 Tendencje rozwojowe transportu lotniczego w Kraków Airport …….. 9 2 Procedury w zakresie przewozu osób niepelnosprawnych i wymagajacych szczególnej opieki w transporcie lotniczym……..12 2.2 Przyjete definicje osoby niepelnosprawnej……..12 2.3 Prawa osób niepelnosprawnych na swiecie, Unii Europejskiej oraz w Kraków Airport podrózujacych droga lotnicza oraz zakres udzielanej im pomocy …….. 13 2.4 Proces podrózy osób niepelnosprawnych i wymagajacej specjalnej opieki korzystajacych z pomocy asysty…

Badania satysfakcji z poziomu obslugi osób niepelnosprawnych lub wymagajacych szczególnej opieki na przykladzie Portu Lotniczego Im. Jana Pawla II w Balicach

Przez administrator

Wstęp i cel pracy……..4 1 Charakterystyka rynku pasazerskich przewozów lotniczych w Polsce oraz w Miedzynarodowym Porcie im. Jana Pawla II w Balicach …….. 6 1.1 Ogólna charakterystyka przewozów pasazerskich oraz wykonanych operacji lotniczych w Polsce…….6 1.2 Tendencje rozwojowe transportu lotniczego w Kraków Airport …….. 9 2 Procedury w zakresie przewozu osób niepelnosprawnych i wymagajacych szczególnej opieki w transporcie lotniczym……..12 2.2 Przyjete definicje osoby niepelnosprawnej……..12 2.3 Prawa osób niepelnosprawnych na swiecie, Unii Europejskiej oraz w Kraków Airport podrózujacych droga lotnicza oraz zakres udzielanej im pomocy …….. 13 2.4 Proces podrózy osób niepelnosprawnych i wymagajacej specjalnej opieki korzystajacych z pomocy asysty PRM……..14…

Ocena poziomu aktywności ruchowej kobiet po chirurgicznym leczeniu raka piersi

Przez administrator

1. Wstęp……. 5 1.1. Etiologia i epidemiologia raka piersi …….5 1.2. Następstwa leczenia raka piersi …….6 1.3. Wpływ aktywności fizycznej na organizm……. 7 1.4. Aktywność ruchowa w chorobie nowotworowej……. 8 2. Cel pracy …….12 3. Materiał i metody 3.1. Grupa badana……. 13 3.2. Metody badań …….14 3.3. Analiza statystyczna …….14 4. Wyniki 4.1. Porównanie międzygrupowe……. 15 4.2. Korelacje……. 23 5. Dyskusja……. 26 Wnioski …….32 Streszczenie……. 33 Summary …….34 Piśmiennictwo……. 35 Załączniki …….39

Analiza poziomu bezpieczeństwa i higieny pracy na przykładzie firmy X

Przez administrator

Wstęp Rozdział 1 Pojęcie BHP w przedsiębiorstwie X 1.1. Pojęcie bhp 1.2. Podstawy prawne 1.3. Choroby zawodowe i wypadki przy pracy Rozdział 2 Charakterystyka firmy X 2.1. Informacje i dane zasadnicze o działalności podmiotu – forma organizacyjna i prawna 2.2. Obszar działania firmy 2.3. Struktura organizacyjna 2.4. Pozycja na rynku Rozdział 3 Analiza poziomu BHP w firmie X 3.1. Powody wprowadzenia zarządzania przez jakość w firmie 3.2. Cele bhp w firmie 3.3. Analiza wypadków przy pracy w firmie i sposobów ich zapobiegania 3.4. Zarządzanie bhp w firmie X – pozostałe kwestie 3.5. Analiza poziomu bezpieczeństwa i higieny pracy w firmie…

Ocena poziomu umiejętności technicznych w zespołowych grach sportowych uczniów Liceum Ogólnokształcącego

Przez administrator

1. Wstęp………5 2. Poziom aktywności fizycznej wśród młodzieży – przegląd badań……… 7 3. Sprawność ogólna a techniczna ………44 4. Cel pracy i pytania badawcze……… 49 5. Materiał i metody badań 5.1. Materiał badań ………50 5.2. Metody badań……… 51 5.2.1. Narzędzia badawcze……… 51 5.2.2. Procedura badań ………51 5.2.3. Analiza statystyczna ………54 6. Wyniki 6.1. Piłka nożna ………55 6.2. Piłka siatkowa……… 58 6.3. Koszykówka ………59 7. Dyskusja ………62 Wnioski ………65 Bibliografia ………66 Streszczenie w języku polskim ………72 Streszczenie w języku angielskim……… 73 Spis fotografii ………74 Spis rysunków……… 74 Spis tabel ………75

Zróżnicowanie źródeł i poziomu stresu pracowników fizycznych i umysłowych na przykładzie wybranego przedsiębiorstwa.

Przez administrator

Wstęp……….4 Rozdział I Problematyka stresu. 1. Pojęcie stresu ……….5 2. Usposobienie jako wyznacznik wytrzymałości człowieka………. 9 3. Praca jako źródło stresu ……….11 4. Konsekwencje stresu zawodowego ……….18 5. Sposoby radzenia sobie ze stresem………. 21 Rozdział II Metodologia badań nad stresem 1. Problemy i hipotezy badawcze………. 26 2. Metoda badań ……….27 3. Charakterystyka przedsiębiorstwa i osób badanych………. 29 Rozdział III Wyniki badań własnych 1. Czynniki wpływające na poziom stresu pracowników umysłowych………. 34 2. Czynniki wpływające na poziom stresu pracowników fizycznych………. 42 3. Porównanie poziomu stresu odczuwanego przez pracowników fizycznych oraz umysłowych………. 50 4. Dodatkowe zmienne różnicujące poziom odczuwanego stresu………. 59 5.…

Wpływ poziomu wiedzy na temat wirusa HIV i AIDS na ryzykowne zachowania wśród młodzieży licealnej.

Przez administrator

Wstęp……….4 Rozdział I. Teoretyczne podstawy badań. 1.1 Pojęcie HIV i AIDS……….5 1.2 Pochodzenie AIDS……….7 1.3 Sposoby i drogi zakażenia HIV……….8 1.4 OdpornoŚć organizmu i rozprzestrzenianie się wirusa w organizmie……….10 1.5 Objawy zakażenia HIV i choroby AIDS ……….12 1.6 Testy na obecnoŚć przeciwciał……….13 Rozdział II 2.1 Postawy ludzi wobec wirusa HIV i AIDS 2.2 Zachowania bezpieczne……….16 2.3 Zachowania ryzykowne ……….17 Rozdział III 3.1 Profilaktyka HIV/AIDS 3.2 Profilaktyka HIV/AIDS w nauczaniu szkolnym……….18 3.3 Kampanie społeczne i informacyjne……….20 Rozdział IV Organizacja badań własnych………. 4.1 Przedmiot i cele badań ……….23 4.2 Problem badawczy i hipotezy……….24 4.3 Metody, techniki i narzędzia badawcze……….25 4.4 Charakterystyka grupy…

Negatywna afektywność i płytka praca emocjonalna jako wyznaczniki poziomu stresu pracowników usług

Przez administrator

Streszczenie……….. 4 Wprowadzenie teoretyczne………. 5 Istota stresu ……….5 Fizjologia reakcji stresowej………. 10 Psychologia reakcji stresowej- emocje i procesy poznawcze………. 12 Stres w pracy zawodowej ……….14 Źródła stresu w pracy ……….19 Praca emocjonalna ……….21 Płytka i głęboka praca emocjonalna ……….24 Ekspresja emocji, dysonans emocjonalny i strategie regulacji emocji w pracy zawodowej ……….26 Problemy badawcze i hipotezy ……….29 Metodologia badań własnych………. 31 Osoby badane ……….31 Zmienne i ich pomiar ……….31 Procedura badania ……….33 Wyniki Wstępna analiza wyników ……….34 Dyspozycyjna afektywność oraz praca emocjonalna jako predyktory poziomu stresu pracowników ……….35 Dyskusja………. 37 Literatura cytowana………. 41 Załączniki ……….45

Badanie poziomu wiedzy ratowników medycznych w zakresie zasad farmakoterapii niewydolności krążenia

Przez administrator

Wstęp Rozdział 1. Niewydolność krążenia 1.1 Definicja………. 7 1.2 Patofizjologia ………. 7 1.3 Podział………. 7 1.3.1 Ze względu na przyczynę ………. 7 1.3.2 Ze względu na miejsce ………. 8 1.3.3 Ze względu na czas i szybkość rozwoju ………. 8 Rozdział 2 Obrzęk płuc………. 8 Rozdział 3 Farmakoterapia niewydolności krążenia 3.1 Leki moczopędne ………. 10 3.1.1 Tiazydy i leki tiazydopodobne ………. 11 3.1.2 Diuretyki pętlowe………. 11 3.1.3 Diuretyki oszczędzające potas ………. 12 3.2 Glikozydy nasercowe ………. 12 3.2.1 Digoksyna i metylodigoksyna………. 13 3.3 Inhibitory enzymu konwertującego angiotensynę ………. 13 3.3.1 Działanie wybranych leków………. 14 3.4 Leki ß-adrenolityczne………. 14 3.4.1 Wskazania, przeciwwskazania…

Zróżnicowanie przestrzenne poziomu rozwoju gospodarczego w województwie wielkopolskim i jego zmiany w latach 2004-2014

Przez administrator

1. Wstęp………. 4 1.1. Wprowadzenie………. 4 1.2. Cel i zakres pracy………. 4 1.3. Metody badań i źródła danych………. 4 1.4. Struktura pracy………. 6 2. Metodologiczne podstawy pracy 2.1. Pojęcie rozwoju………. 7 2.2. Wzrost gospodarczy a rozwój gospodarczy………. 8 2.3. Polityka gospodarcza ……….9 2.4. Czynniki rozwoju gospodarczego ……….10 2.5. Rozwój regionalny 12 2.6. Teorie rozwoju regionalnego ……….13 2.7. Aglomeracje i obszary metropolitalne jako centra wysokiego poziomu rozwoju………. 17 3. Charakterystyka gospodarcza województwa wielkopolskiego 3.1. Podstawowe dane i struktura sieci osadniczej………. 19 3.2. Uwarunkowania komunikacyjne………. 21 3.3. Uwarunkowania gospodarcze ……….23 4. Zróżnicowanie w rozwoju gospodarczym województwa wielkopolskiego w świetle wybranych cech statystycznych…

Analiza poziomu wiedzy nauczycieli na temat narkomanii i profilaktyki uzależnień

Przez administrator

Rozdział 1 Narkomania w świetle literatury przedmiotu 1.1. Charakterystyka podstawowych rodzajów narkotyków 1.2. Fazy uzależnień 1.3. Przyczyny zażywania narkotyków Rozdział 2 Zagadnienia metodologiczne badań własnych 2.1. Przedmiot i cel badań 2.2. Problem i pytania badawcze 2.3. Metody, techniki i narzędzia badawcze Rozdział 3 Analiza wyników 3.1 Charakterystyka badanych 3.2 Interpretacja wyników Zakończenie Bibliografia Spis tabel i rysunków

Diagnoza poziomu motywacji do nauki szkolnej dzieci w wieku 7 i 8 lat w danej gminie

Przez administrator

Wstęp ……….. 3 Rozdział I Motywacja a proces dydaktyczno- wychowawczy szkoły       1.1. Motywacja- wyjaśnienie terminologiczne ……….. 5 1.2. Teorie motywacji i ich założenia ……….. 9 1.3. Rola motywacji w procesie dydaktyczno- wychowawczym szkoły podstawowej ……….. 10 Rozdział II Czynniki wpływające na motywację dziecka do nauki szkolnej       2.1. Charakterystyka rozwoju dzieci w wieku wczesnoszkolnym ……….. 12 2.2. Rola nauczyciela w motywowaniu dziecka do nauki szkolnej 2.3. Rola rodziny w procesie motywowaniu dziecka do nauki ……….. 23 Rozdział III Metodologia badań własnych       3.1. Przedmiot i cel badań ………..32 3.2. Problemy i hipotezy badawcze ……….. 33 3.3. Zmienne i ich wskaźniki ……….. 36…

Analiza poziomu i struktury kosztów jednostki gospodarczej

Przez administrator

Wstęp………3 Rozdział I. Ogólna charakterystyka kosztów jednostki gospodarczej………4 1. Istota i zakres kosztów………4 2. Klasyfikacja kosztów………9 3. Procedury obliczania kosztów………15 4. Koszty w ukladzie podmiotowym i nosnikowym………22 5. Czynniki kształtujące strukture kosztów………25 Rozdział II. Rodzaje rachunków kosztów………28 1. Istota, cele i zadania rachunku kosztów………28 2. Rachunek kosztów plac i materialów………31 3. Rachunek kosztów wspólnych………33 4. Rachunek kosztów pelnych………35 5. Rachunek kosztów zmiennych………38 6. Rachunek kosztów produktów lacznych i produktów ubocznych..40 7. Rachunek kosztów oparty na kalkulacji czesciowej………42 8. Controlling jako metoda zarządzania kosztami………45 Rozdział III. Badanie kosztów w XYZ………51 1. Charakterystyka XYZ ………51 2. Zobrazowanie kosztów w procedurach ich obliczania………57…

Analiza poziomu i struktury dochodów gminy na przykładzie gminy Tuchów.

Przez administrator

Wstęp………..5 Rozdział I Podzial, struktura i istota samorządu terytorialnego. 1.1. Ogólna charakterystyka samorządu terytorialnego………… 7 1.2. Zadania samorządu terytorialnego………… 10 1.3. Poziomy organizacji samorządu terytorialnego w Polsce………… 14 1.3.1. Samorzad gminny………… 14 1.3.2. Samorzad powiatowy………… 18 1.3.3. Samorzad województwa………… 21 Rozdział II Budżet jako fundament gospodarki finansowej gminy. 2.1. Konstrukcja budżetu gminy………… 25 2.2. Opracowanie projektu i procedura uchwalania budżetu………… 28 2.3. Wykonanie budżetu………… 32 2.4. Kontrola wykonania budżetu………… 35 Rozdział III Źródła dochodów gminy i ich formy organizacyjno prawne. 1.1. Subwencja jako podstawowa forma finansowania gminy………… 40 1.2. Dotacje jako celowe źródłofinansowe………… 42 1.3. Podatki lokalne………… 43 1.4. Dochody…

Analiza poziomu bezpieczenstwa i higieny pracy na przykładzie firmy produkcyjno-handlowej

Przez administrator

Wstęp…………6 Rozdział I. Kształtowanie warunków bezpieczenstwa i higieny pracy w przedsiębiorstwie…………8 1.1. Podstawy prawne w dziedzinie bhp 1.2. Pojęcie i klasyfikacja chorób zawodowych 1.3. Pojęcie i klasyfikacja wypadków przy pracy 1.4. System zarządzania bezpieczenstwem i higiena pracy Rozdział II. Charakterystyka przedsiębiorstwa XYZ…………31 2.1. Historia przedsiębiorstwa 2.2. Forma organizacyjno-prawna 2.3. Misja organizacji 2.4. Pozycja rynkowa przedsiębiorstwa 2.5. Obszar i zakres działania firmy 2.6. Struktura organizacyjna 2.7. Struktura zatrudnienia Rozdział III. Analiza stanu bezpieczenstwa i higieny pracy w firmie XYZ…………54 3.1. Liczba czestotliwosci i ciezkosci wypadków przy pracy 3.2. Wypadki przy pracy wg wieku poszkodowanych 3.3. Wypadki przy pracy wg stazu pracy…

Kształtowanie się poziomu bezrobocia kobiet na przykładzie gminy XYZ.

Przez administrator

Wstęp Rozdział I Charakterystyka rynku pracy 1.1 Pojęcie i funkcje rynku pracy 1.2 Segmentacja rynku pracy 1.3 Bezrobocie – nierównowaga na rynku pracy Rozdział II 2.1 Bariery zatrudnienia 2.2 Dyskryminacja kobiet na rynku pracy 2.3 Przeciwdzialanie dyskryminacji Rozdział III Analiza rynku pracy kobiet w gminie XYZ 3.1 Charakterystyka gminy XYZ 3.2 Analiza bezrobocia kobiet w gminie XYZ 3.3 Formy aktywizacji Rozdział IV Sytuacja kobiet na lokalnym rynku pracy – badania wlasne 4.1 Metodologia badan 4.2 Narzedzia badawcze – ankieta 4.3 Analiza wyników Zakończenie Literatura Spis rysunków Spis tabel Spis wykresów Zalacznik 1

Przestrzenne zróznicowanie poziomu i struktury bezrobocia w województwie pomorskim w latach 2004-2010

Przez administrator

Wstęp Rozdział 1. Pojęcie i typy bezrobocia 1.1. Pojęcie bezrobocia 1.2. Typy bezrobocia Rozdział 2. Bezrobocie w województwie pomorskim 2.1. Stopa bezrobocia 2.2. Wykształcenie bezrobotnych 2.3. Bezrobotni dlugoterminowo 2.4. Wiek bezrobotnych 2.5. Bezrobotni zamieszkali na wsi 2.6. Bezrobocie wśród kobiet 2.7. Bezrobotni niepelnosprawni Rozdział 3. Formy przeciwdziałania bezrobociu 3.1. Programy aktywizujace 3.2. Ograniczenie bezrobocia w województwie pomorskim Wnioski Spis literatury Spis rycin Spis adresów internetowych

Analiza poziomu bezrobocia na lokalnym rynku powiatu, w latach 2000-2006.

Przez administrator

Wstęp…….3 Rozdział I. Istota i znaczenie rynku pracy 1.1. Pojęcie i klasyfikacja rynku pracy…….5 1.2. Popyt na prace…….9 1.3. Podaz zasobów pracy…….11 1.4. Równowaga i stan nierównowagi na rynku pracy……..14 1.5. Zasoby i strumienie na rynku pracy……..17 1.6. Segmentacja rynku pracy……..19 Rozdział II. Teoretyczne podstawy wiedzy o bezrobociu 2.1. Definicja bezrobocia-interpretacja ekonomiczna…….24 2.2. Rodzaje i klasyfikacja bezrobocia……..32 2.3. Przyczyny i skutki bezrobocia ……..35 2.4. Mierzenie bezrobocia……..43 Rozdział III. Kształtowanie się bezrobocia na lokalnym rynku pracy powiatu klodzkiego latach 2000-2006 3.1. Bezrobocie na rynku pracy powiatu klodzkiego – cechy ilosciowe……..47 3.2. Rozmiar i struktura bezrobocia wedlug wieku oraz poziomu wyksztalcenia na…