Rozdział 1
Podstawy swoistości motywowania pracowników w zarządzaniu małym przedsiębiorstwem
1.1. Swoistość zarządzania małymi przedsiębiorstwami………… 5
1.2. System zarządzania zasobami ludzkimi w przedsiębiorstwie………… 10
1.3. Podsystem motywowania w systemie zarządzania zasobami ludzkimi w przedsiębiorstwie………… 15
Rozdział 2
Charakterystyka przedsiębiorstwa XYZ
2.1. Działalność i osiągnięcia………… 25
2.2. Potencjał załogi …………26
2.3. System zarządzania zasobami ludzkimi………… 26
Rozdział 3
Analiza i ocena systemu motywowania w firmie XYZ
3.1. Metodologia badań systemu motywacji i satysfakcji pracowników………… 29
3.1.1. Metodologia badań systemu motywacji………… 29
3.1.2. Metodologia badań reakcji i satysfakcji pracowników na system motywowania.
3.2. Identyfikacja czynników motywujących- interpretacja badań systemu motywacji………… 36
3.3. Reakcja pracowników na system motywacyjny – interpretacja badań satysfakcji pracowników………… 41
3.4. Wnioski i sugerowane kierunki zmian………… 49
Zakończenie …………51
Bibliografia …………54
Spis rysunków………… 55
Spis wykresów …………55
Załącznik 1.
Kwestionariusz badania………… 56
Pobierz, wysyłając SMS o treści FOR.PRACA pod numer 92505
