Analiza systemu motywacyjnego w firmie budowlanej na przykładzie XYZ
3 marca 2019
Wstęp
Rozdział 1
Wybrane zagadnienia motywacji
1.1. Koncepcje motywacji
1.2. Strategie motywacji
1.3. System wynagrodzeń
Rozdział 2
Prezentacja PPHU Beton Bonus
2.1. Historia i działalność
2.2. Struktura organizacyjna
Rozdział 3
Analiza systemu wynagrodzeń w PPHU Beton Bonus
3.1. Powiązanie systemu motywacyjnego z pozostałymi elementami polityki personalnej
3.2. Obraz grupy badanej
3.3. Analiza wyników badań
3.4. Wnioski
Rozdział 4
Propozycje doskonalenia systemu wynagrodzeń w PPHU Beton Bonus
4.1. Potrzeba budowy nowych systemów wynagrodzeń
4.2. Prokonkurencyjna orientacja wynagrodzeń
Zakończenie
Bibliografia
Spis tabel
Spis rysunków
Aneks
Streszczenie
Pobierz, wysyłając SMS o treści FOR.PRACA pod numer 92505Wpisz otrzymany kod : |
---|